校園廣播管理辦法

為進一步加強廣播站管理工作，確保廣播工作順利開展，特制定本辦法。

一、廣播室管理規(guī)定

1.廣播室是學校教育、教學重要的控制中心，非有關人員，未征得管理人員的許可，不得擅自入內。

2.廣播室每天分時段播音。廣播室播音員負責保管好廣播室內所有設備并自覺遵守學校作息時間，注意安全。

3.進入廣播室必須服從管理人員的指揮和安排，并保持廣播室內整潔、安靜，自覺維護良好的播音環(huán)境。愛護室內設施，嚴格按照操作程序使用廣播設備，不按規(guī)定操作引起損壞者，要照價賠償。

4.不得將與播放無關的任何其他音像資料帶入廣播室。禁止使用室內電腦播放非學校要求播放的音像。

5.提前預覽、修改并熟讀稿件。提前做好播音的準備工作，播音員可根據各節(jié)目需要自主設計、創(chuàng)新節(jié)目的開場白和結束語。

6.不允許播放未經批準的音樂和不宜播出的文章。禁止播放不健康和未經殺毒的稿件或歌曲，稿件或通知有語病的，拒絕播出。播放內容出現意外，須立即采取有效措施，中斷播出，并及時向學校有關領導報告。

7.播音時要保持安靜，禁止嬉鬧、喧嘩。播音完畢后，要在播音登記冊中登記，將稿件等收拾工整，并放在指定的地方。

8.保護廣播室財物安全。禁止無故將非本室成員帶入室內，禁止將廣播室鑰匙交給非本室成員。若有損失，相關人員須照價賠償。廣播室所有設備未經學校批準嚴禁外借。

9.播音員要輪流值日打掃播音室，保持播音室的衛(wèi)生清潔。

10.在操作中，嚴守操作規(guī)程，不能隨便插拔各種電器連線及附屬設備。禁止在廣播室內使用非學校安裝的電器。

11.經常進行安全檢查，切實做好防盜、防火、防塵、防潮、防漏電等工作，防患于未然。

二、廣播站人員工作職責

（ 一）站長工作職責

1.負責廣播站全面工作；

2.負責制定廣播站年度工作計劃，做好年終總結；

3.負責各欄目 組的工作安排、欄目設計，保證各欄目 的主題鮮明、風格新穎、貼近實際。

4.負責廣播站工作人員 選拔、 教育、 管理工作；

5.定期召開例會，交流情況，及時了解和解決存在的問題；

6.負責廣播站各種設備和資料的管理工作；

7.負責廣播站各欄目組稿件的審查工作；

8.負責廣播站工作人員檔案和各種稿件保存工作；

9.組織完成主管部門交辦的其他工作。

（二）欄目組組長職責

1.遵守學校各項規(guī)章制度和廣播站相關規(guī)定，在站長的領導下開展工作；

2.認真完成廣播站安排的各項任務，熟悉每個欄目開播曲及程序；

3.開播時提前10分鐘到崗，認真做好準備工作；

4.播音期間認真監(jiān)聽，保證播音井然有序和良好的播音效果，做好播音中各種技術處理；

5.在播音期間發(fā)生機械故障及時排除，若無法排除及時向主管人員反映；

6.在播音稿件上填寫監(jiān)聽意見，糾正錯誤，保證播音質量；

7.播音結束后，整理好播音的各種資料，并分類保存， 同時檢查、關閉各種設備、電源、門窗等，保證安全；

8.認真填寫當班期間點歌登記單；

9.積極開展業(yè)務交流，每學期進行自我鑒定，并按規(guī)定和要求上交工作總結；

10.負責本欄目組各種稿件的初審工作。

（三）播音員職責

1.遵守學校和廣播站各種規(guī)章制度；

2.服從管理、聽從安排，不遲到、不早退，因病、因事不能到崗播音，必須辦理請假手續(xù)并委托好代播人，保證不缺播；

3.提前到崗，熟悉稿件，保證按時開播；

4.播音期間，規(guī)范操作程序。做到走路輕、談話輕、翻閱稿件輕、移動話筒輕，保證播音質量；

5.播音期間，不得擅自離開播音間。播音結束后，整理好播音稿件并統(tǒng)一分類保存。同時關閉所有設備、清掃衛(wèi)生；

6.播音前核對稿件是否簽審，發(fā)現沒有簽審的稿件，及時問明原因，否則拒絕播出；

7.加強播音技能的訓練，提高播音水平；

8.按時參加廣播站例會，并積極開展業(yè)務交流，每學期進行自我鑒定，并按規(guī)定和要求上交工作總結。

（四）廣播站編輯職責

1.在站長的統(tǒng)一領導下，積極開展宣傳報道工作；

2.及時、主動捕捉校園各種信息（ 包括學校改革發(fā)展， 教學科研，師生文體活動，講座，領導和專家、名人采訪以及總結、表彰等），保證所撰寫文章的真實性、準確性和時效性；

3.不斷提高文字運用能力和寫作水平，保證提供高質量的新聞稿件和其他文章；

4.按時參加廣播站例會，積極開展業(yè)務交流，每學期進行自我鑒定，按規(guī)定和要求上交工作總結。

三、獎懲辦法

1.由校團委每學期對廣播站工作進行總結和表彰。

2.根據廣播站工作情況，評選出優(yōu)秀欄目組、優(yōu)秀編導、 優(yōu)秀播音員、優(yōu)秀記者等進行表彰和獎勵。

3.對表現突出的優(yōu)秀人員推薦參加校內外各項評優(yōu)、 評獎活動。

2016年8月